永續藍圖

從醫療專業出發,共築永續未來

利害關係人議合

1. 3 利害關係人溝通與議合

GRI 2-29 議合 雙向溝通 議題分析

萬芳醫院深知,永續治理的價值不僅在於院內自我設定的目標,更在於能否真實回應每一位利害關係人的期待與關切。本院的核心使命橫跨臨床醫療、公共衛生與教學研究三大面向,從上游供應夥伴、院內營運,延伸至下游服務對象與社區,形成完整的醫療永續價值鏈生態系。

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以此價值鏈為基礎,本院進一步依循 AA1000 利害關係人議合標準(AA1000 Stakeholder Engagement Standards)之五大面向――依賴性、責任性、關注度、影響力及多元觀點――對各層次的潛在利害關係人進行系統性評估與優先排序,最終確立八大利害關係人群體,作為議合工作的架構基礎。2025 年度,本院透過多元溝通管道持續與各利害關係人保持雙向對話,廣泛蒐集各方關注議題,並將議合成果納入年度永續策略調整與重大議題鑑別之重要依據,確保萬芳醫院的永續行動始終與社會期待同頻共振。

八大利害關係人鑑別與議合成果

AA1000 SES 8 大類別鑑別 議合成果統計

依據上述鑑別框架,本院確立之八大利害關係人群體依序為:院內同仁、董事會及學校、政府與主管機關、病人個案及家屬、周邊社區、供應商與承包商、合作夥伴,以及認證與審核單位。各群體之議合方式、關注議題與院方回應成果,詳如下表:

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